Какие компенсационные выплаты не облагаются ндфл

Сегодня предлагаем статью: "Какие компенсационные выплаты не облагаются ндфл", в которой собрана информация из авторитетных источников. Уточнить актуальность данных на 2020 год, а также задать любой интересующий вопрос можно онлайн-консультанту.

Какие выплаты не облагаются НДФЛ в 2019 году: таблица

Какие выплаты не облагаются НДФЛ в 2019 году, а какие нужно облагать налогом? Приведем таблицу необлагаемых выплат.

Что облагается НДФЛ в 2019 году

В ст. 208 НК РФ (в редакции 2019 года зафиксировать обширный перечень доходов физлиц, подлежащих налогообложению. Такими выплатами являются:

  • Заработная плата физического лица, денежные вознаграждения за оказанные услуги или выполненные работы;
  • Оплата за аренду имущества;
  • Дивиденды или проценты, полученные от компаний и организаций в РФ или за границей;
  • Денежные средства, вырученные от продажи собственности или ценных бумаг.

Какие доходы не облагаются НДФЛ в 2019 году

Статья 217 НК РФ содержит все наименования выплат, не подлежащих обложению НДФЛ. В этом случае не имеет значения, является ли физическое лицо резидентом либо нерезидентом. Этот перечень является закрытым и расширению не подлежит. Основные выплаты, которые не облагаются НДФЛ в 2019 году, приведем в таблице:

Таблица. Выплаты, не облагаемые НДФЛ в 2019 году

Вид дохода

Комментарий (облагается ли НДФЛ)

Размер выплаты не влияет на освобождение от налога

В том числе не облагаются НДФЛ пособия и дополнительные выплаты пенсионерам

Освобождаются от налогообложения студенты вузов и средних специальных учебных заведений

Участникам программы реновации жилья; участникам долевого строительства, если застройщик обанкротился

Для командировок по России – не более 700 рублей в сутки, за границу – не свыше 2500 рублей.

Пособия по безработице, по беременности и родам и другие, кроме пособия по нетрудоспособности и уходу за больным ребенком.

Оплата лечения сотрудника работодателем

НДФЛ не подлежит уплате, если деньги были изъяты из прибыли после уплаты налогов организацией.

Первоначальный взнос за покупку автомобиля в кредит

Не взимается НДФЛ в случае, если денежные средства на первый взнос перечислены государством в рамках специальной программы.

Выгода от экономии на процентах

НДФЛ не снимается, если выгода получена от экономии на процентах от использования заемных и кредитных средств, полученных от взаимозависимой компании, либо организации-работодателя.

Доход от азартных игр, лотерей, букмекеров, тотализаторов

Если выигрыш более 15 000 рублей, то налоговая база уменьшается на величину ставки. В случае если доход от игры менее 4000 рублей, НДФЛ не взимается.

Выплаты, с которых берут подоходный налог

Налоговым кодексом установлен широкий перечень доходов физлиц, облагаемых рассматриваемым налогом. В соответствии со статьей 208 НК РФ, например, к числу облагаемых выплат причислены:

  • деньги, полученные по договору аренды имущества у физлица;
  • средства, вырученные от продажи собственного имущества, ценных бумаг или долей (есть исключения);
  • доходы в виде процентов и дивидендов, получаемых от отечественных и иностранных компаний;
  • заработная плата и другие формы вознаграждения за труд, выполнение работ или оказание услуг.

В главе 23 НК РФ приведены требования к доходам, подпадающим под налогообложение. Но есть и выплаты, не облагаемые НДФЛ в 2017 году. Их перечень тоже прописан в Налоговом кодексе.

Когда нет подоходного налога

Информация о не облагаемых налогом выплатах целиком размещена в статье 217 НК РФ. Она касается всех физлиц вне зависимости от их статуса. Четкое разграничение таких выплат позволяет избежать разногласий и спросов с налоговиками.

Каждый бухгалтер и вообще работник должен знать, что не облагается НДФЛ в 2017 году. Таблица, размещённая ниже, поможет структурировать эту информацию более чётко по наиболее частым выплатам в адрес физлиц.

Что не облагается НДФЛ в 2017 году: таблица
Характер выплаты Пояснения и дополнения Пенсионные выплаты Не облагаются налогом также различные социальные доплаты пенсионерам и пособия от государства. Исключение – больничные пособия. Алименты Вне зависимости от их размера Стипендии Речь идет о выплатах в рамках обучения в вузах и учебных заведениях среднего звена Компенсационные выплаты Правило распространяется на выплаты федерального, регионального и местного уровня. Речь идет о нескольких разновидностях компенсаций:
· полученных в связи с увольнением (не считая компенсации за отпуск, который работник не успел использовать);
· по возмещению трат за оплату коммунальных платежей;
· по возмещению вреда, причиненного на месте работы и др.

В этот список входят и некоторые другие виды выплат. Отметим, что перечень доходов, не облагаемых НДФЛ в 2017 году, является закрытым. Выплаты, перечисленные в нашей таблице, не требуют уплаты налога не только резидентами, но и нерезидентами РФ.

Новшества с 2020 года: новый список выплаты, которые не облагаются налогом

Президент утвердил поправки в НК РФ, изменяющие состав выплат работнику, освобождаемых от НДФЛ. Соответствующий Федеральный закон от 17.06.2019 № 147-ФЗ опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации.

Закон содержит новую редакцию пункта 1 статьи 217 НК РФ. Эта редакция предусматривает, что от НДФЛ освобождается в том числе оплата работодателем своим работникам, работающим и проживающим в районах Крайнего Севера, стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно в пределах РФ, стоимости провоза багажа весом до 30 кг. Также от НДФЛ освобождается оплата работодателем стоимости проезда неработающих членов семьи работника (мужа, жены, несовершеннолетних детей, фактически проживающих с работником) и стоимости провоза ими багажа. Ранее эта норма не была включена в НК РФ.

В новой редакции пункта 1 статьи 217 НК РФ указано, что не освобождаются от НДФЛ доходы в виде компенсаций за неиспользованные отпуска, а также за неиспользованные предоставленные дополнительные сутки отдыха. Указанная норма действовала и ранее, но теперь она прописана более четко.

Читайте так же:  Пособие при рождении ребенка индивидуальному предпринимателю

Перечисленные поправки вступят в силу с 1 января 2020 года.

Кроме того, поправки в статью 217 НК РФ уточняют, что от НДФЛ освобождаются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в сумме до 1 млн рублей, осуществленные по госпрограмме. Данная уточненная норма должна применяться до 2022 года.

Также уточнен порядок обложения НДФЛ оплаты дней ухода за детьми-инвалидами.

Компенсационные выплаты: как не ошибиться с НДФЛ и страховыми взносами

IgorVetushko / Depositphotos.com

Перечень доходов физических лиц, полностью или частично не подлежащих налогообложению НДФЛ, установлен ст. 217 Налогового кодекса и является исчерпывающим. Перечень выплат, не облагаемых страховыми взносами для плательщиков, осуществляющих выплаты в пользу физических лиц, определен ст. 422 НК РФ и также закрыт. Чтобы принять правильное решение облагать или не облагать НДФЛ и страховыми взносами какую-либо выплату, нужно действовать по следующему алгоритму:

Шаг 1

Проверяем, на основании какого нормативного правового акта осуществляется выплата.

В силу норм НК РФ компенсация, порядок ее выплаты, а в некоторых случаях и лимит, должны быть установлена законодательством РФ, законодательными актами субъектов РФ, решениями представительных органов местного самоуправления.

Например, выплаты, связанные с исполнением работником трудовых обязанностей, прямо предусмотрены Трудовым кодексом, в том числе:

  • возмещение расходов, связанных со служебной командировкой;
  • компенсация за использование личного имущества;
  • возмещение расходов, связанных с разъездным характером работы;
  • возмещение расходов при переезде на работу в другую местность.

Шаг 2

Смотрим, поименована ли выплата в ст. 217 и ст. 422 НК РФ.

Если выплата не поименована, то неудержание НДФЛ и необложение страховыми взносами грозит доначислением и штрафными санкциями.

Шаг 3

Анализируем разъяснения уполномоченных органов и сложившуюся арбитражную практику.

Бывает, что выплата не упомянута в НК РФ, но имеются многочисленные разъяснения Минфина России или же сложившаяся на основании решений высших судов арбитражная практика. Так, в случае возмещения понесенных расходов вновь принимаемому работнику или действующему работнику на прохождение обязательного медицинского осмотра, по мнению Минфина, у работника нет экономической выгоды и, следовательно, нет облагаемого дохода. Но со страховыми взносами все обстоит иначе. Контролирующие органы придерживаются твердой позиции, что если выплата прямо не предусмотрена в ст. 422 НК РФ и производится с нарушением установленного законодательством порядка, то она подлежит обложению страховыми взносами.

Еще один пример спорной выплаты – компенсация за задержку заработной платы. Обязанность работодателя выплатить проценты при нарушении установленного срока выплаты заработной платы в установлена законодательством. В НК РФ эта выплата также не поименована. На этом основании Минфин России утверждает, что она должна облагаться страховыми взносами в общеустановленном порядке. Вместе с тем, давая разъяснения по налогообложению компенсации за задержку зарплаты НДФЛ, Минфин России признает, что проценты, начисляемые работодателем в пользу работника, являются компенсационной выплатой, предусмотренной законодательством, и не подлежат обложению НДФЛ.

Шаг 4

Выплаты должны носить компенсационный характер.

В тех случаях, когда сама компенсация имеет характер возмещения, расходы должны быть подтверждены документально, а сами документы должны соответствовать законодательству РФ.

Шаг 5

Проверяем ограничения или нормирование суммы компенсации.

Некоторые возмещаемые выплаты, например суточные, могут быть ограничены нормами, установленными законодательством РФ, законодательными актами субъектов РФ, решениями представительных органов местного самоуправления. Для целей обложения НДФЛ и взносами верхний предел установлен непосредственно НК РФ.

Но даже когда все условия для освобождения компенсационной выплаты от обложения НДФЛ и взносами, казалось бы, выполнены, могут возникнуть вопросы. Рассмотрим их на примере компенсации командировочных расходов.

Возмещение расходов, связанных со служебными командировками, установлено ТК РФ. Это прежде всего расходы на проезд, проживание и суточные. Перечень расходов не является закрытым, но не упомянутые в нем расходы возмещаются, если они произведены с ведома и разрешения работодателя. При этом положения положения НК РФ содержат более широкий перечень расходов, связанных с командировками и не облагаемыми НДФЛ и страховыми взносами, но при этом он является закрытым. Полностью освобождаются от обложения НДФЛ и страховыми взносами фактически произведенные и документально подтвержденные целевые расходы:

  • на проезд до места назначения и обратно;
  • сборы за услуги аэропортов;
  • комиссионные сборы;
  • расходы на проезд в аэропорт или на вокзал в местах отправления, назначения или пересадок, на провоз багажа;
  • расходы по найму жилого помещения;
  • расходы по оплате услуг связи;
  • расходы по получению и регистрации служебного заграничного паспорта, получению виз;
  • расходы, связанные с обменом наличной валюты или чека в банке на наличную иностранную валюту.

Однако на практике бывают расходы, которые непосредственно связаны с командировкой, но прямо не упомянуты, а некоторые позиции можно рассматривать как открытые. Например, при поездке в командировку на автомобиле все чаще приходится оплачивать проезд по платной дороге. Полагаем, расходы на проезд по платной дороге напрямую связаны с проездом до места назначения и обратно, следовательно, их компенсация не облагается НДФЛ и страховыми взносами так же, как и расходы на ГСМ при надлежащем документальном подтверждении. Во избежание нареканий со стороны контролирующих органов работнику следует согласовать маршрут следования к месту командировки и обратно, в том числе проезд по платной дороге.

Другой пример – штрафы и комиссии за возврат или обмен билетов. В этом случае согласованные с работодателем расходы также не облагаются НДФЛ и взносами (письмо Минфина России от 11 мая 2017 г. № 03-04-06/2847).

Доходы, не облагаемые НДФЛ

Доходы, не облагаемые подоходным налогом

Перечень доходов, не облагаемых НДФЛ, является закрытым. Это означает, что если у налогоплательщика были какие-то доходы, которые прямо не поименованы в ст. 215 и 217 НК РФ, их необходимо обложить налогом.

Классификация доходов, которые не облагаются НДФЛ, согласно ст. 215 и 217 Налогового кодекса России:

Если Вы официально трудоустроены, Вы имеете право на возврат из налоговой инспекции до 13 % расходов на обучение, лечение или покупку жилой недвижимости!

Читайте так же:  Какие льготы имеет ветеран вооруженных сил

Заполните декларацию 3-ндфл прямо сейчас:

Рассчитайте онлайн сумму компенсации, которую можно получить из налоговой инспекции, официально работая, по расходам на обучение, лечение или покупку квартиры!

Узнайте, сколько можно вернуть из налоговой:

Какие компенсационные выплаты при увольнении не облагаются НДФЛ

Письмо Министерства финансов РФ №03-04-06/53070 от 27.07.2018

Компенсационные выплаты, связанные с увольнением работников, предусмотренные коллективным или трудовым договорами, освобождаются от обложения НДФЛ на основании пункта 3 статьи 217 Налогового кодекса в сумме, не превышающей в целом трехкратный размер среднего месячного заработка. В районах Крайнего Севера необлагаемым пределом является шестикратный размер среднего месячного заработка.

Минфин России разъяснил о порядке обложения НДФЛ дохода работника в виде выплат при увольнении.

Выходные пособия, выплачиваемые при увольнении, в указанной части освобождены от НДФЛ как разновидность компенсационных выплат, установленных законодательством РФ, субъектов РФ, решениями представительных органов местного самоуправления (абз. 1 п. 3 ст. 217 НК РФ).

К таким компенсационным выплатам, связанным с увольнением работников, относятся в том числе выходное пособие и суммы среднего месячного заработка, выплачиваемые в случаях расторжения трудового договора в связи:

  • с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации (ч. 1 ст. 178 ТК РФ);
  • с призывом работника на военную службу (абз. 3 ч. 3 ст. 178 ТК РФ);
  • с отказом работника от перевода на работу в другую местность вместе с работодателем (абз. 5 ч. 3 ст. 178 ТК РФ).

Если работник был уволен из-за ликвидации организации, либо сокращения численности или штата, за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

Частью 4 статьи 178 ТК РФ предусматривается возможность установления трудовым и коллективным договорами и иных оснований выплаты выходных пособий. Это выплаты выходных пособий при выходе работников на пенсию, а также при расторжении трудового договора по соглашению сторон.

Кроме того, законодательно закрепленными основаниями для выплаты выходных пособий являются:

  • дополнительная компенсация в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении (ст. 180 ТК РФ);
  • компенсация в случае прекращения трудового договора вследствие нарушения установленных законодательством правил его заключения не по вине сотрудника, если нарушение исключает возможность продолжения работы (ч. 1, 3 ст. 84 ТК РФ).

Обратите внимание, что основание выплаты выходного пособия, в соответствии с которым прекращаются трудовые отношения, для целей применения положений пункта 3 статьи 217 Налогового кодекса значения не имеет.

Таким образом, для применения п. 3ст. 217 Налогового кодекса необходимо суммировать все выплаты, производимые работнику при увольнении, за исключением компенсации за неиспользованный отпуск.

Суммы превышения трехкратного размера (шестикратного размера) среднего месячного заработка подлежат обложению налогом на доходы физических лиц в установленном порядке.

Указанные положения применяются в отношении доходов любых сотрудников организации независимо от занимаемой должности.

Поделиться

Распечатать

Электронная версия журнала
«НОРМАТИВНЫЕ АКТЫ ДЛЯ БУХГАЛТЕРА»

Самое популярное издание бухгалтерских нормативных документов с комментариями к ним от экспертов и разработчиков.

ФНС России: доплата за вредные условия труда не облагается НДФЛ лишь при определенных условиях

Налоговое право так или иначе взаимодействует практически со всеми отраслями права. Очень много вопросов возникает на стыке налогового права и трудового. Вот один из таких примеров..

В письме от 11.07.2019 № БС-4-3/2668 поясняется, что установленные на основании ст. 147 ТК РФ доплаты к заработной плате работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, не могут рассматриваться в качестве компенсаций в смысле ст. 164 ТК РФ, а направлены на повышение размера оплаты труда работников, занятых на работах с вредными условиями труда. При этом к доплатам не может применяться п. 3 ст. 217 НК РФ и они подлежат налогообложению НДФЛ.

В то же время ст. 210 ТК РФ предусмотрен самостоятельный вид компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда. Основаниями для предоставления компенсаций за работу с вредными условиями труда служат результаты специальной оценки условий труда в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Видео (кликните для воспроизведения).

Компенсационные выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда, выплачиваемые работодателем в дополнение к повышенной оплате труда и подтвержденные количественной оценкой затрат работника и имеющие целевой характер, не подлежат обложению НДФЛ на основании п. 3 ст. 217 НК РФ.

Генеральный директор Группы компаний «Налоги и финансовое право», кандидат юридических наук. С 1993 года лично провел более 480 судебных дел (в пользу клиентов принято более 90 % судебных актов). Преподавательский стаж с 1988 года. Автор более 250 научных публикаций и книг. С 1994 года является главным редактором журнала «Налоги и финансовое право».

Что не облагается НДФЛ в 2017 году: таблица

Физлица, имеющие статус отечественных налоговых резидентов, обязаны уплачивать НДФЛ со своего дохода, если закон признаёт его объектом налогообложения. Но с некоторых доходов отчислять налог не нужно. В этой статье мы рассмотрим, что конкретно не облагается НДФЛ в 2017 году, и какие изменения произошли по сравнению с предыдущим годом.

Как отобразить необлагаемые доходы в 2-НДФЛ

Указывать в справке 2-НДФЛ необлагаемые доходы нужно только, если они имеют 2 признака:

  1. Есть отдельный код
  2. НК РФ установлено ограничение по необлагаемой сумме.

Во всех остальных случаях отображать выплаты без налога в справке 2-НДФЛ не нужно.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Верховный суд РФ обобщил практику по спорам об НДФЛ: о каких выводах суда нужно знать бухгалтерам и работникам

Президиум Верховного суда РФ 21 октября выпустил обзор практики рассмотрения судами дел, связанных с применением главы 23 НК РФ «Налог на доходы физических лиц». В частности, в обзоре отражена позиция судов по вопросам о включении тех или иных выплат в налогооблагаемый доход работников. Кроме этого, судьи разъяснили вопросы, связанные с предоставлением стандартного вычета на ребенка и имущественных вычетов. О наиболее интересных и полезных, на наш взгляд, выводах суда мы расскажем в сегодняшней статье. Отметим также, что налоговики в спорных ситуациях должны ориентироваться именно на позицию Верховного суда (см. «Налоговики должны руководствоваться актами и письмами Высшего арбитражного суда и Верховного суда, даже если они не согласуются с разъяснениями Минфина»).

Читайте так же:  Трудовой стаж по новому

Какие выплаты облагаются НДФЛ

Обязанность заплатить НДФЛ возникает при наличии объекта налогообложения. При этом объектом налогообложения признается полученный физическим лицом доход, являющийся для него экономической выгодой в денежной или натуральной форме (ст. 41, абз. 1 ст. 210 НК РФ).

Работодатель оплачивает жилье

К доходам, полученным налогоплательщиком в натуральной форме, относится, в частности, оплата за него организациями товаров (работ, услуг) или имущественных прав (подп. 1 п. 2 ст. 211 НК РФ). Представители Минфина России считают, что оплата работодателем съемного жилья для сотрудников является их доходом, полученным в натуральной форме. Работодатель должен включить сумму арендной платы в доход работника и удержать с нее НДФЛ (письмо от 17.07.15 № 03-08-05/41253, см. «Оплата аренды жилья за работника является его доходом»).

Такой же позиции придерживаются налоговики. Так, в одном из споров, включенных в комментируемый обзор, проверяющие оштрафовали компанию за неисполнение обязанностей налогового агента (ст. 123 НК РФ), поскольку она не удержала НДФЛ из доходов иногородних работников, для которых арендовала жилье.

Однако судьи Президиума ВС РФ отметили, что обязательным признаком дохода в натуральной форме является удовлетворение интересов самого гражданина. Если договоры аренды жилых помещений заключатся по инициативе работодателя, то это свидетельствует об отсутствии преобладающего интереса физических лиц и, соответственно, об отсутствии личного дохода, облагаемого НДФЛ. В рассматриваемом споре организация арендовала помещение для иногородних работников в связи с открытием филиала в другом городе. Для работы требовались специалисты, имеющие особый опыт и квалификацию. Сотрудники переехали на новое место жительство только в связи с открытием данного филиала. Таким образом, организация понесла затраты на аренду жилья для работников прежде всего в своих интересах. Поэтому у работников не возникло налогооблагаемого дохода (п. 3 Обзора).

Работодатель оплачивает фитнес

Даже если работодатель оплачивает за работников товары (работы, услуги) преимущественно в интересах самих сотрудников, выгода, полученная ими в натуральной форме, не всегда облагается НДФЛ. Удержать налог работодатель должен только в том случае, если он может определить экономическую выгоду конкретного работника.

В комментируемом обзоре приводится следующий пример из арбитражной практики. Организация приобрела для работников абонементы на посещение бассейна, тренажерного зала и сауны. Список работников, получивших абонементы, прилагался к акту об оказании услуг, составленному между фитнес-центром и организацией. Поскольку работодатель не удержал НДФЛ со стоимости абонементов, налоговики оштрафовали его по статье 123 НК РФ. Судьи поддержали инспекторов.

Президиум ВС РФ согласился с таким решением, отметив, что в обязанности налоговых агентов входит учет доходов, полученных работниками. Если работодатель не выполнил эту обязанность в ситуации, когда полученная работниками выгода могла быть разделена, это не снимает с него ответственности за неудержание и неперечисление НДФЛ в бюджет. Налоговики вправе определить размер штрафа исходя из всей стоимости оплаченных за работников услуг (п. 5 Обзора).

В то же время судьи Верховного суда РФ признают, что в некоторых ситуациях персонифицировать доход каждого работника невозможно. Например, если сотрудники участвуют в праздничном мероприятии, на котором выступают приглашенные артисты, а потребление напитков и блюд организовано по принципу «шведского стола». Поскольку налоговый агент объективно не может определить экономическую выгоду конкретного работника, который участвует в таком мероприятии, то и штрафа по статье 123 НК РФ быть не должно.

Работодатель оплачивает проезд

Не облагаются НДФЛ предусмотренные нормами законодательства компенсационные выплаты, связанные с выполнением работниками трудовых обязанностей (п. 3 ст. 217 НК РФ). Трудовой кодекс выделяет два вида компенсационных выплат. К первому относятся компенсации на возмещение работникам затрат, связанных с выполнением ими трудовых обязанностей (ст. 164 ТК РФ). Такие выплаты не входят в систему оплаты труда и не облагаются НДФЛ. Ко второму — компенсации, входящие в состав зарплаты, например, за особые условия труда (ст. 129 ТК РФ). Для цели освобождения от НДФЛ имеет значение характер выплаты, а не наименование (надбавка, увеличение оклада, льгота и т п.).

Данный вывод подтверждается решением суда, которое вошло в комментируемый обзор. Суть спора заключалась в следующем. В локальном акте (положении об оплате труда) организация предусмотрела, что отдельным работникам полагается надбавка к заработной плате за передвижной характер работы (ст. 168.1 ТК РФ). НДФЛ с величины надбавки не удерживался. Налоговики обратили внимание, что организация не получала от работников документы, подтверждающие их расходы на поездки. Соответственно, надбавка, по мнению инспекторов, являлась не компенсацией, а составной частью системы оплаты труда и должна была облагаться НДФЛ.

Однако в суде работодатель доказал, что доплаты за разъездной характер работы рассчитывались по нормативам, установленным в положении об оплате труда в зависимости от количества дней, проведенных работником в разъездах в течение месяца. Судьи согласились, что в такой ситуации НДФЛ можно не удерживать. Спорные выплаты по своему характеру относились к компенсационным, несмотря на то, что именовались надбавками к окладу и были ошибочно включены в систему оплаты труда (п. 4 Обзора).

Кстати, ранее судьи ВАС РФ считали, что для освобождения от НДФЛ компенсаций за разъездной характер работы недостаточно прописать их размер в трудовом договоре или локальном акте компании. По мнению арбитров, необходимо также иметь приказы о направлении работников в служебные поездки и документы, подтверждающие понесенные работниками расходы. В противном случае такие выплаты придется включить в налоговую базу по НДФЛ (см. «ВАС разъяснил, какие документы необходимы для освобождения от НДФЛ компенсаций, выплачиваемых «разъездным» работникам»).

Читайте так же:  Порядок выплаты пособия на погребение пенсионера

Другие виды доходов

В комментируемом обзоре приводятся и другие спорные случаи, связанные с возникновением или отсутствием объекта налогообложения НДФЛ.

Ситуация

Разъяснение Президиума ВС РФ

Гражданин получил в долг денежные средства от другого гражданина на определенный срок. Относятся ли заемные средства к «иным доходам», облагаемым НДФЛ на основании подпункта 10 пункта 1 статьи 208 НК РФ?

Если заем требуется вернуть в определенный срок, то никакой экономической выгоды, о которой идет речь в статье 41 НК РФ, у получателя средств не возникает. Следовательно, сумма займа не облагается НДФЛ (п. 1 Обзора).

Гражданин получил беспроцентный заем от другого физлица. Нужно ли в данном случае заплатить налог с материальной выгоды, полученной в виде экономии на процентах?

Доходом признается материальная выгода в виде экономии на процентах за пользование заемные средствами, полученными от организаций или ИП (подп. 1 п. 1 ст. 212 НК РФ). Физлица-заимодавцы в данной норме не названы. Это означает, что при получении беспроцентного займа от физлица упомянутая материальная выгода не возникает (п. 2 Обзора).

По решению суда со страховой компании в пользу гражданина взысканы выплаты, предусмотренные Законом РФ о защите прав потребителей: неустойка за нарушение срока договора, штраф за отказ добровольно удовлетворить требования потребителя, а также денежная компенсация морального вреда. Какие из этих сумм облагаются НДФЛ?

Выплаченная гражданину денежная компенсация морального вреда налогом не облагается. А вот суммы неустойки и штрафа в связи с нарушением прав потребителей не освобождаются от налогообложения, поскольку в результате выплаты таких сумм у потребителя возникает имущественная выгода (п. 7 Обзора)

На основании решения суда сделка по продаже имущества была признана недействительной. Возник ли у продавца доход, облагаемый НДФЛ? Можно ли скорректировать отраженный в декларации доход после возврата покупателю средств, полученных по такой сделке?

Признание договора купли-продажи недействительным само по себе не освобождает от уплаты налога с фактически полученного дохода. До момента возврата суммы сделки покупателю продавец обязан отразить полученный доход в декларации по НДФЛ. После возврата указанных средств, гражданин может подать «уточненку» и вернуть излишне уплаченный налог (п. 10 Обзора).

Когда и как учитываются налоговые вычеты по НДФЛ

Доходы физических лиц, облагаемые НДФЛ по ставке 13 процентов, можно уменьшить на сумму налоговых вычетов (п. 3 ст. 210, п. 1 ст. 224 НК РФ). В комментируемом обзоре судьи рассмотрели некоторые спорные ситуации, связанные с предоставлением стандартных и имущественных налоговых вычетов по НДФЛ.

Стандартные «детские» вычеты

Напомним, что стандартный налоговый вычет — это фиксированная денежная сумма, на которую уменьшается налоговая база по НДФЛ (ст. 218 НК РФ). Работник вправе получать стандартные вычеты на детей, если они находятся на его обеспечении, и его доход с начала года у работодателя, который предоставляет данные вычеты, не превысил 280 000 рублей. В 2015 году налоговые агенты обязаны предоставлять «детские» вычеты в следующих размерах (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ):

На кого предоставляется вычет

Размер вычета, рублей/месяц

Расширился список необлагаемых НДФЛ социальных выплат

Если организация выплачивает своим сотрудникам единовременное пособие в связи с рождение ребенка, такая выплата не облагается НДФЛ ни у матери, ни у отца в пределах 50 тысяч рублей, добавляет Бокова.

Следующий пункт — оплата дополнительных выходных дней, предоставляемых родителям, опекунам и попечителям для ухода за детьми-инвалидами. Трудовой кодекс предоставляет в такой ситуации право на четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц. «Споры о том, облагать или не облагать НДФЛ оплату этих дней, шли довольно долго. Наконец, в налоговом законодательстве появилась четкая норма. С 1 января 2020 года льгота закрепляется в подп. 78 ст. 217 НК РФ», — уточняет Наталья Бокова.

Оплата стоимости проезда граждан, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также неработающих членов его семьи к месту отпуска и обратно в пределах России также с 1 января 2020 года не облагается НДФЛ.

Из-под налогообложения выведена компенсация, которую собственники участков получают в случае изъятия у них земли государством. Правда, изменения только технические. С 1 января 2020 года выкупная стоимость не будет облагаться НДФЛ, а до этого момента к сумме дохода применялся имущественный вычет. Получалось, что налога также нет, однако налогоплательщику приходилось отчитываться (декларировать) за полученный от продажи земельного участка доход. Теперь это делать не придется.

С 1 января 2020 года не облагается НДФЛ материальная помощь, оказываемая образовательными организациями. Речь идет о поддержке студентов (курсантов), аспирантов, адъюнктов, ординаторов и ассистентов-стажеров. Налог не насчитывается на сумму в пределах 4 тысяч рублей за налоговый период.

Освобождение от НДФЛ действует, если материальную помощь оказывает организация, которая ведет образовательную деятельность по основным профессиональным образовательным программам. Такую деятельность могут вести, кстати, не только юридические лица, но и индивидуальные предприниматели, отмечает Наталья Бокова.

Новые виды доходов, не облагаемые НДФЛ с 2020 года

Как и прежде, перечень необлагаемых НДФЛ доходов в 2020 году закреплён ст. 217 Налогового кодекса РФ. Однако с 2020 года она действует в новой редакции. Это значит, что список доходов физических лиц, не облагаемых НДФЛ, пополнился.

Что изменилось

С 1 января 2020 года в перечень необлагаемых НДФЛ доходов вошли:

Вид дохода

Норма НК РФ

Пояснение

Оплата проезда к месту отпуска и обратно работникам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях Новая редакция п. 1 ст. 217 (абзац 10) Сюда же входит:

• стоимость провоза багажа весом до 30 кг;

• стоимость проезда неработающих членов его семьи (мужа, жены, несовершеннолетних детей, фактически проживающих с работником);

• стоимость провоза ими багажа.

До 2020 г. с такой компенсации тоже не нужно было платить НДФЛ, но согласно общей норме п. 3 ст. 217 НК. То есть специальной нормы не было, поэтому возникали споры.

Читайте так же:  На какие операции можно получить квоту
Оплата дополнительных выходных для ухода за ребенком-инвалидом Новый п. 78 ст. 217 Касается доходов, полученных не ранее 2019 года

Эти дни положены в соответствии со ст. 262 ТК РФ лицам (родителям, опекунам, попечителям), осуществляющим уход за детьми-инвалидами.

Долгое время вопрос был спорным. Последняя практика судов и разъяснения ведомств склонялись к тому, что налога нет.

Доходы в денежной и натуральной формах, связанные с рождением ребенка и выплачиваемые согласно закону Новый п. 77 ст. 217 Касается доходов, полученных не ранее 2019 года и выплачиваемых согласно:
  • Законодательству;
  • актам Президента и Правительства РФ;
  • законам и/или иным актам органов гос. власти регионов в связи с рождением ребенка.

Единовременные компенсации медработникам, не превышающие 1 млн рублей, которые финансово обеспечены госпрограммой, утверждаемой Правительством РФ. Новая редакция п. 37.2 ст. 217 Касается выплат, право на получение которых возникло с 01.01.2018 по 31.12.2022 включительно.

До 2020 г. от НДФЛ освобождались только единовременные компенсации в рамках ст. 51 Федерального закона об ОМС от 29.11.2010 № 326-ФЗ.

Единовременные компенсации педагогам до 1 млн руб., полученные в рамках госпрограммы. Новая редакция п. 37.2 ст. 217 Внёс в НК РФ Закон от 29.09.2019 № 325-ФЗ.

Касается выплат, право на получение которых появилось в 2020-2022 гг.

Возмещение расходов на оплату ЖКХ, вкл. услуги по обращению с твердыми бытовыми отходами. Новая редакция абзаца 3 п. 3 ст. 217 НК РФ До 2020 г. не облагались только компенсации, связанные с бесплатным предоставлением жилых помещений и коммунальных услуг, топлива или соответствующего денежного возмещения Денежная компенсация взамен полагающегося из государственной или муниципальной собственности земельного участка, если она установлена законодательством РФ или региона Новый п. 41.2 ст. 2017 Касается доходов, полученных с налогового периода 2019 года Доходы в денежной и/или натуральной формах, полученные отдельными категориями граждан в рамках оказания им социальной поддержки (помощи) в соответствии с законом Новый п. 79 ст. 217 Касается доходов, полученных с налогового периода 2019 года Ежегодная денежная выплата почётным донорам новый п. 80 ст. 217 Условие: есть соответствующий нагрудный знак.

Регулирует Федеральный закон от 20.07.2012 № 125-ФЗ «О донорстве крови и ее компонентов».

Матпомощь, оказываемая образовательными организациями:
  • студентам (курсантам);
  • аспирантам;
  • адъюнктам;
  • ординаторам;
  • ассистентам-стажерам.
Новая редакция п. 28 ст. 217 Касается не более 4000 рублей за налоговый период

Новые позиции в перечне необлагаемых выплат

Вот, какие доходы не облагаются НДФЛ с 2017 года:

  • единовременная добавка к пенсии (п. 8.5 ст. 217 НК РФ);
  • ежемесячные выплаты военным ветеранам (п. 69 ст. 217 НК РФ);
  • выплаты некоторым самозанятым – сиделкам, репетиторам, экономкам, уборщикам при условии сообщения налоговикам о своём занятии (п. 70 ст. 217 НК РФ).

Статус физлиц и разновидности доходов

Чтобы разобраться с тем, с каких выплат НДФЛ платить придется, а с каких нет, нужно понимать, что многое сначала зависит от статуса самого физлица. Если он для целей НДФЛ – резидент РФ, значит, будет платить налог с доходов от любых источников на территории нашей страны.

Что касается доходов, не облагаемых НДФЛ, то не имеет значения какой статус у их получателя – резидент или нерезидент.

Как отражать в 2-НДФЛ

Не облагаемый НДФЛ доход указывается в справке 2-НДФЛ, если для него предусмотрен свой код дохода и в НК РФ установлено ограничение по необлагаемой сумме. Например, как в случае с материальной помощью, выплачиваемой работнику, которая не облагается НДФЛ лишь в пределах 4 000 руб. в год.

Что нужно еще знать про доходы без НДФЛ

В основном, соответствующие изменения в НК РФ внёс Федеральный закон от 17.06.2019 № 147-ФЗ (далее – Закон № 147-ФЗ).

Вообще, выплаты, касающиеся госпособий и компенсаций и перечисленные до 2020 года в п. 1 и 3 ст. 217 НК РФ, теперь объединены в один пункт – первый. Соответственно, третий пункт утратит силу.

Также с 2020 года расширена норма (п. 69 ст. 217 НК РФ) о составе необлагаемых доходов ветеранов-воинов. По сути, новая редакция закрепила сложившиеся на 2020 год правила.

Кроме того, с 2020 года новый п. 76 ст. 217 НК РФ освобождает от налога выплаты гражданам, подвергшимся воздействию радиации (Чернобыль, Семипалатинск, Маяк).

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Компенсационные выплаты НДФЛ не облагаются

Выплаты за использование личного имущества работника в служебных целях не облагаются НДФЛ и страховыми взносами.

Работник и организация заключили соглашение о возмещении расходов за использование личного имущества работника в служебных целях.

Компенсационные выплаты, связанные с исполнением трудовых обязанностей не облагаются НДФЛ (п.1. ст.217 НК РФ) и страховыми взносами (подп.2 п.1 ст.422 НК РФ). Для подтверждения того, что выплаты являются именно компенсацией, необходимы копии документов, устанавливающих:

право собственности работника на используемое имущество;

фактическое использование имущества в интересах работодателя;

суммы произведенных в этой связи расходов.

Лента новостей

Негосударственные пенсии выплатят на пять лет раньше

НДС при реализации автомобилей и мотоциклов считают по-разному

Когда торгующий в розницу комиссионер может перейти на ЕНВД

Поработай с бератором 3 дня бесплатно — проверь себя и свою бухгалтерию

НДФЛ при выплате зарплаты за умершего сотрудника

Роструд рассказал о 4-дневке для женщин

Поделиться

Распечатать

Мы пишем полезные статьи, чтобы помочь вам разобраться в сложных проблемах бухучета, переводим сложные документы «с чиновничьего на русский». Вы можете помочь нам в этом. Это легко.

Видео (кликните для воспроизведения).

*Нажимая кнопку отплатить вы совершаете добровольное пожертвование

Источники

Какие компенсационные выплаты не облагаются ндфл
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here